Trabajas 12 Horas al Día y… ¿PARA QUÉ? 15 Principios que me devolvieron Mi Tiempo.

¿Terminas el día preguntándote «¿Qué he logrado, de que ha valido, el trabajo de hoy después de tantas horas?»

Durante años me pasaba lo mismo.

Llegaba a casa agotado después de 12 horas de trabajo, PEROOO ¿y para qué?

Reuniones, correos, apagar fuegos… mucho movimiento, cero avance.

Hasta que un día me di cuenta: el problema NO era trabajar más, era trabajar inteligente.

Y nadie te enseña CÓMO hacerlo sin acabar quemado en el Lado Oscuro de la productividad tóxica.

Así que destilé estos 15 principios que son el resumen de decenas de libros, 20 años de experiencia, y muchos errores.

Principios simples que puedes aplicar desde HOY y que te van a permitir avanzar más trabajando MENOS horas.

Principio 1: Ponte plazos

El trabajo se expande según el tiempo que le das (Ley de Parkinson).

Principio 2: Trabaja por pomodoros

25 minutos de trabajo intenso, 5 de descanso.

Una sola tarea por bloque.

Principio 3: Si algo tarda menos de 2 minutos, hazlo YA

Gestionarlo te lleva más tiempo que hacerlo.

Principio 4: Sistematiza todo lo repetitivo

Luego automatízalo con IA.

Principio 5: Usa la presión del grupo

Compartir tus metas te hace más constante.

Principio 6: Define cuándo algo está terminado

NO te pierdas en la perfección innecesaria.

Principio 7: Identifica tus horas fértiles

Yo soy diurno, a las 6 AM rindo al máximo.

Principio 8: Enfócate en tus tareas F (de futuro)

El 95% de tu resultado viene del 5% de lo que haces.

_{Nosotros usamos Notion y ponemos un icono de F en las Tareas F}

Principio 9: Gamifica con recompensas

Si llego a 100K suscriptores, nos vamos a Nueva York.

Principio 10: NO hagas multitarea

Céntrate, Viejuno.

Principio 11: Haz tu lista de los NOs

Lo que NO haces es tan importante como lo que haces.

Principio 12: Tu entorno habla

Espacio ordenado, mente ordenada.

Principio 13: Desconecta

NO dejes toda tu vida en el trabajo.

Principio 14: Pide ayuda

Solo llegas rápido, PEROOO en equipo llegas más lejos.

Principio 15: Ten claro tu PORQUÉ grande

Sin un porqué profundo, cualquier excusa te ganará.

Estos 15 principios son el resumen de años de experiencia y decenas de libros que te ahorras leer.

Puedes empezar a aplicarlos desde HOY mismo sin caer en el Lado Oscuro.

Que la IAgilidad te acompañe.

PD: He creado un grupo de WhatsApp llamado «Las notas de Javier Garzás».

En un formato más dinámico con audios e imágenes te comparto cosas breves que es difícil compartir en un correo o en un vídeo de YouTube.

Si te animas, es AQUÍ y es gratis.

(Por si no nos conocemos.
Soy la persona que revolucionó cómo trabajan hoy los equipos en las empresas de negocios digitales de España y Latinoamérica.
Divulgando en Keynotes, en mi blog y en mi canal de YouTube, he creado un movimiento que ha modernizado la gestión y que ayudó a dejar atrás el lado oscuro de los modelos de gestión obsoletos, más propios de la era industrial.
He formado directamente a más de 100.000 profesionales y he trabajado con más de 600 equipos.
Tengo una estancia de investigación postdoctoral en EE. UU., becado por Carnegie Mellon, un doctorado cum laude y soy ingeniero).